金属塗装、樹脂塗装、焼付塗装 /　大阪で塗装のことなら量産～1個までISO認証取得企業オークマ工塗まで

	金属塗装、樹脂塗装、焼付塗装、電着塗装、特殊塗装、デザイン塗装のオークマ工塗あらゆる素材への塗装・開発いたします

▼ ＭＥＮＵ

ＩＳＯ9001: 2000取得

金属塗装（鉄・アルミ・亜鉛・マグネ・ダイキャストその他）
樹脂塗装（ABS・PA・PP・PBT・PET・PCその他）

ウレタン塗料・アクリル塗料・フッ素塗料・メラミン塗料・エポキシ塗料・
焼付塗装・樹脂塗装・プラスチック塗装・部品塗装・小物塗装・小物部品
塗装・流動浸漬塗装・流動浸漬粉体塗装・粉体塗装・ビニールコート

手吹塗装・スプレー塗装・エアガン塗装・静電塗装・粉体塗装（静電・流動

浸漬）・電着塗装（アニオン・カチオン）・スピンドル塗装・ロ

ータリー塗装・ロボット塗装

大きいもの（～5m）小さい部品（ねじ・ボタン～）対応可能
オークマ工塗は塗装コンサルティングとして様々な塗装方法・塗料を最適にアドバイスし、生産する事ができます。

　金属焼付塗装・各種プラスチック塗装の試作受け付けます。
　1つ　１０,０００円から、色によって1日から1週間くらいで仕上がります。
　小さいものから大きなものは、5メートルくらいまで　お気軽に相談して
　ください。

　蒸着メッキサンプル依頼も受付
　ています。

　RoHS指令対応の３価クロム、高耐久性の６価クロムなど様々な用件に対応出来ます。
　塗装現場と下処理ラインを一括管理しておりますので低価格で安心品質の塗装製品が
　出来ます。お気軽にお問い合わせください。
　処理液　日本パーカー（アルサーフ）（パルコート）　自動車部品・家電製品に実績あり
　　　　　　日本ペイント（アロジン）（ジンクロム）　建材関係等様々な実績あり

　　　※ ３価クロム（三価クロム）とは？
　ヨーロッパのRoHS指令等の環境対策に開発された６価クロム
　（六価クロム）を含まない表面処理です。
　ノンクロム処理より耐食性に優れ、環境にも優しい前処理です。


`2008年11月6日`	ジョブカフェ大阪の「地元大阪おもろい企業」デジタル年鑑にオークマ工塗も掲載されています。内容はこちら（PDF形式）　（デジタル年鑑はJOBカフェOSAKAに設置されているパソコンから閲覧可能です。）　※　PDF形式のファイルをご覧になるには Adobe 　　　 Acrobat Reader (無料)が必要です。

`2008年10月20日`	塗装製品の商品いろいろに新商品の写真をＵＰしました。急な塗装依頼に対応できるクイックタイム９０（１DAY）コーティングシステムを始めました。詳しくは試作塗装ＨＰにてご覧下さい。

`2008年8月5日`	塗装製品の商品いろいろに新商品の写真をＵＰしました。塗装製品のデザイン塗装に新商品の写真をＵＰしました。

`2008年7月7日`	ＮＡＮＯコートが出来るようになりました。　（詳しくは機能塗料一覧にて）

`2008年7月4日`	アニオン電着塗装　黒　出来るようになりました。　（詳しくは塗装方法一覧にて）

`2008年6月2日`	塗装製品の商品いろいろにアクリル樹脂　鏡面仕上げの写真をＵＰしました。

`2008年5月26日`	22.23日に東京ビックサイトにて大阪ビジネスEXPO2008　もうかりメッセ東大阪2008in東京に出展しました。当日ご来店頂いた方ありがとうございました。

`2008年5月19日`	オークマ工塗のBlogをリンクしました！これからよろしくお願いします。

`2008年5月9日`	塗装方法一覧の電着塗装にカチオン電着塗装の説明をＵＰしました。

`2008年5月`	布市工場・石切工場　作業者環境改善の為に現場改修しました。（写真）

`2008年4月`	5月22日（木）・23日（金）東京ビッグサイトにてもうかりメッセ東大阪2008in東京が開催されます。オークマ工塗も出展します。是非お越しください。

`2008年3月26日`	塗装ショールームのご案内

`2008年3月22日`	榛木金属工業株式会社に社外見学に行きました。(企業風土改革)

`2008年3月`	デザイン塗装に製品を追加しました。(デザイン塗装その他）

`2007年12月`	社内にて感謝大賞を発表しました。(社内風土改革)

`2007年11月`	エコアクション21取得に挑戦中です。全社一丸となって取り組んでおります！

`2007年10月`	11月7、8日にマイドームおおさかにてテクノメッセ東大阪2007が開催されます。オークマ工塗は塗装テクノロジー無料相談会で出席しています。 ※テクノメッセ東大阪2007へ多数のご来場御礼申し上げます。

`2007年9月`	幹部研修でコミュニケーションの中の沈黙を勉強しました。社内研修会「コーチング」を行いました。(社内風土改革)

`2007年7月`	社員満足度調査（ESアンケート）と社員360度評価をしました。(社内風土改革)

`2007年7月13日`	機能塗料一覧の中に　シリコンゴム塗装を追加しました。デザイン塗装に水面転写の写真を追加しました。

`2007年7月2日`	塗装方法一覧の手拭塗装と商品いろいろに自動車カーボンエアロパーツの写真をＵＰしました。

`2007年6月18日`	オークマの技術に塗装コンサルティングの頁を追加しました。会社案内を更新（７つの習慣を追加）しました。会社概要を更新しました。

`2007年5月15日`	塗装方法一覧に蒸着メッキを追加しました。蒸着メッキサンプル依頼　受付していますデザイン塗装に写真を追加でＵＰしました。

`2007年5月18日`	会社案内にオークマ工塗の未来図をＵＰしました。

`2007年5月15日`	塗装方法一覧に蒸着メッキを追加しました。蒸着メッキサンプル依頼　受付していますデザイン塗装に写真を追加でＵＰしました。

`2007年4月21日`	塗装方法一覧にスピンドル自動ライン、手吹の製品写真をＵＰしました。特殊工法一覧にロール印刷、墨流し、水面転写の製品写真をUPしました。

`2007年1月31日`	新経営理念と2007年経営計画をボトムUPで作成しました。

`2007年1月5日`	初出　今年の新組織編制を発表チームリーダーの抱負を聞きました。

`2006年12月`	第３工場（アルミ・亜鉛下処理ライン）を新設しました。

`2006年11月22日`	現在開発中商品・・・シリコンゴムに塗装が出来る塗料を開発中（80％完成）　　　　　　　　　　　　特殊鉱物を塗料・インクに入れ塗装・印刷をする。

`2006年5月22日`	塗装方法一覧の粉体塗装(流動浸漬粉体塗装)、装飾性電着塗装（カラー電着）を更新しました。デザイン塗装に高級木目調塗装を追加しました。

`2006年4月4日`	4月5.6.7日に東京ビッグサイトで、キャロルブランドによる。塗装品（トイレタリーデザイン雑貨）を出展しています。ビックサイト展示風景はココをクリックしてください。

`2005年11月1日`	ノンクロム処理始めました。

`2005年10月5日`	小ロット対応　装飾性電着塗装（カラー電着）を始めました。【カラー電着とは？】装飾性電着塗装（カラー電着）ムラのない均一な塗膜が得られます。　電着塗装ならではの特性によって、エッジや複雑な形状のカバーリングもOK 　塗装膜厚の均一性があります。素材を生かした光沢と自然な透明感　アクリル系の塗料ですから、光沢、透明感ともに優れた仕上がりです。　あらゆる金属素材に適用でき、それぞれの質感を生かし、特にメッキ製品　にはその効果を一段と高めます。　また多彩なカラーリングも可能です。　塗装感のない塗装ができます。（指紋対策として有効です。）

`2005年10月5日`	大阪府中小企業家同友会・大阪東ブロックビジネス交流会/MONOMONO展に出展致します

`2005年9月21日`	粉体塗装を始めました。小ロットの粉体塗装をやっていきます。是非お問い合わせください。粉体塗装とは、パウダー状の塗料を静電気で塗布し、そのまま焼き付ける事により塗膜を形成する。【特徴】　高膜厚の塗膜が形成され、素材を均一にしたり防錆力が上がります。

`2005年8月27日`	塗装方法一覧にプラスチック塗装（樹脂塗装）、金属焼付塗装（金属塗装）を追加しました。ＩＳＯの取り組みを更新しました。

`2005年4月30日`	品質管理メニューにゾーン管理のページを追加しました。

`2005年4月23日`	ホームページをリニューアルしました！

`2004年11月30日`	（日本インダストリアルデザイナー協会）で公演。テーマ「塗装が創り出す世界」

どんな素材でも塗装開発いたします。
布市工場での塗装作業

（龍谷大学等共同研究開発）
楽しい・すごいの外観を量産製品で（自社内開発グループ）
特殊塗装・デザイン塗装をお客さまと一緒に提案する。

あらゆる素材に塗装・開発いたします。
（PPS・6ナイロン・66ナイロン12ナイロン・PP・PET・アルミダイキャスト（ADC1.5.6.12）・亜鉛ダイキャスト・チタン・マグネシウム・ガルバニウム）
３Ｓ活動を実施しています！機能性塗料（耐熱性・耐シガレット（耐タバコ）性・超耐候性・
超撥水性・親水性）
防錆処理・前処理（アロジン処理（＃1000・1200）・クロム酸処理・トリクレン処理・燐酸亜鉛処理）

若い力で！
塗装の現場といえば年配の職人さんをイメージしますが、私どもの平均年齢は３３歳今が１番成長するときだと思っています。この若いパワーで新しいこと・自己研鑽にドンドン取り組んでいきます！！

デザイン塗装にもその他たくさん掲載しています。

（株）オークマ工塗は従業員一丸となって企業風土改革に取り組んでおります。ＩＳＯ9000:2001、３Ｓ活動など、詳しくはＩＳＯの取り組みで紹介させてもらっております。是非ご覧下さい。
	企業風土改革の歩み
	2002年10月	3S活動の始発点に立つ。
		社内で3Sの重要性を説き、3S活動を始める。
	2003年1月	布市工場ゾーン管理を開発稼動
	2003年4月	社外研修会　（（株）山田製作所）
	2003年10月	ISO9001認証取得　キックオフ
		目的 ISOで社員教育
	2004年6月	「7つの習慣セミナー」「リーダーシップセミナー」講師　樫村さん
	2004年11月20日	社内研修会　「7つの習慣セミナー」「問題発見能力セミナー」講師　樫村さん
	2004年12月28日	社外研修会　（（株）第一精工舎）
	2005年1月27日	社外研修会（（株）共和）
	2005年2月5日	社内研修会　「凡事徹底セミナー」「顧客満足度セミナー」講師　樫村さん
	2005年3月	「家族に感謝！感謝！」をはじめる　従業員の家族に会社から花束を贈る。本人と社長からのメッセージも添　える。　目的は、感謝の心を育むため
	2005年4月	「社内コミニュケーションノート」を作り回覧　はじめる　ノートの1枚に個人の意見を載せる（どんなことでもいい）　受け取ると24時間以内に書き込み次の人に渡す。（但し、批判は駄目）　目的は、社内のコミュニケーション（相互理解）を図る。
	2005年7月16日	社内研修会　「成功の原則・生きる原則について学ぶ」　大正インダストリー(株)と初の合同勉強会でした。
	2005年10月1日　　　　　　　 8日	(株)トップメール本郷さん主催の「７つの習慣セミナー」に男性幹部全員出席しました。
	2005年10月29日	中期経営戦略会議を開催しました。（３ヶ月かけて来年度の事業方針を作ります。）
	2006年1月17日	社外研修会　仁張製作所見学　社員全員（パートさんも含む）で言ってきました。　経営理念もしっかりしていて、目標達成・成果の分析・ISOすべてにおいて　素晴らしいと思いました。　我々も参考にし、継続的改善活動につなげていきたいと思います。
	2006年2月13日	初めての幹部研修会（幹部社員5名と講師樫村さん）　1年間かけて「7つの習慣」をベースとした人間形成をし、元に我々の会社　の経営理念作成をします。
	2006年2月18日	社内研修会　9：00～18：00　社員全員（パートさんも含む）　社内コミュニケーション推進発表会（自己紹介）を行いました。　普段一緒に仕事をしている仲間でも知らない部分がたくさんあり、より　理解を深められたと思います。
	2006年3月13日	第2回幹部研修会　講師　樫村さん　幹部社員全員　「7つの習慣」すべて読んでくるの課題の元、テストが行われました。　なかなか覚えてないもので皆全然応えられませんでした。　無意識に原則中心の考え方が出てくるようにまず暗記。
	2006年8月7日	幹部研修　「第5の習慣」相手を理解して理解される。様々な聞き方を勉強し、実際に条件付に聞き方を実践して訓練しました。なかなか難しいものです。聞くと言う事の大切さむつかしさを感じました。
	2006年8月8日	代表がM電工さんへ　塗装インストラクターとして1日指導にいってきました。
	2006年9月16日	社内研修会を行い社員全員で「ジョハリの窓」を使ってコミニュケーションの理解と能力開発をしました。
	2006年9月19日	社内研修会で出た案で、朝礼でGOOD＆ニュースを行うことになりはじめました。（全員が24時間以内に感動した事うれしかった事を報告します。）
	2006年11月10日	第3回社外見学を行いました。 (株)ベルさん　ハウスクリーニング・ビルメンテナンスの会社です。奥社長の熱い思いにみんな聞き入ってました。非常に学べ・気付きがあった研修でした。
	2006年11月21日	徹底した3Sで有名な（株）山田製作所さんへ会社見学に行きました。営業のメンバーと協力会社さんと経営まるかじりのメンバーと総勢30名になりました。皆さん熱心でそれぞれに刺激・勉強になったと聞いております。
	2007年2月19日	今年2回目の幹部研修を行いました。今年は新組織の運営なので、「原則中心リーダーシップ」の研修をしています。かなり濃い内容の本なので戸惑いはあるものの全員が課題図書をこなし、研修の中では自分に置き換えることによって理解が進んでいます。
	2007年3月10日	社内研修会・今年度経営計画発表会就業規則説明・各チーム今年度目標発表研修ビデオ　伊那食品・七福醸造を見てテーブル討論・発表をしました。
	2007年6月23日	社内研修　今回はコミュニケーション実践講座＆体の仕組みと体の管理についてです。樫村さん講師で、コミュニケーションの実践訓練「聞くことがこんなに難しいとは・・」　皆一緒にコミュニケーションを習う・訓練すること自体がコミュニケーションになります。山田太平さん講師で、体の仕組みを説明してもらったあと、効果的なマッサージと体操についてみんで一緒に体験しました。
	2007年7月4日	トップメールさんへ大熊・矢吹で朝礼見学本郷社長には、リーダーとしての資質などさまざまなお話も聞かせていただきました。
	2007年7月23日	(株)ベルさんへ大熊・矢吹で朝礼の極意を学びに行きました。朝礼の目的・経緯などを聞き、これからのオークマの朝礼の理想像のヒントがありました。
	2007年7月	社員満足度調査（ESアンケート）と社員360度評価をしました。評価そのものより自らが気付くことが多かったようです。これを続けることにより経営理念に近づく一つの目安とします。
	2007年9月10日	幹部研修でコミュニケーションの中の沈黙を勉強しました。積極的な意図的な沈黙をつくることでコミュニケーションの質を上げたいと思います。
	2007年9月15日	社内研修会を行いました。（パートさん含め15名参加）今回は社長自らの講師で「コーチング」を学びました。コーチングの説明と「聞く」「承認」「質問」のスキルを実際にエクササイズとして体験しました。
	2007年12月3日	朝礼で「感謝大賞」を発表しました。一年間感謝カードよく出した人　大賞　大本さん一年間感謝カードを多くもらった人　大賞　菱田さん MVPは田口さん（入社半年に関わらず多くの感謝カードと工場を問わず感謝したことを評価されました。）
	2008年3月22日	榛木金属工業株式会社に社外見学に行きました。榛木さんは　大阪生産革新研究会（ＯＰＩ会）を立ち上げ３Ｓを進め工場確信に目覚しい成果を挙げている会社です。３Ｓの重要性を改めて認識させられました。（写真）同日、自社にて環境整備を行いました（環境整備実施風景）
	2008年5月2日	2月～パソコン早朝勉強会始めました。　社員6名出席　ワード・エクセル基礎講座　10回コース 4月3日　10回コース終了しました。 4月16日～　パソコン早朝勉強会第2期始めました。　社員2名参加　パワーポイント・メール・スケジュール基礎講座　5回コース 5月1日　サーベイランス審査を行いました。　m指摘　1件　　注意事項　7件審査の方からは「継続的改善が出来ておりかなり良くなっています。」「ISOをうまく利用できるようになって来ましたね」との言葉を頂きました。これを自信としよりいっそう顧客満足度を高める努力をいたします。
	2008年5月7日	5月1日布市工場・石切工場　作業者環境改善の為に現場改修しました。（写真）
	2008年11月21日	3S改善活動状況パネルです。（写真）

亜鉛・アルミダイカスト塗装品のＲｏＨＳ対応について

以前からアルミダイカスト(ADC12)成型品に、クロム酸処理したうえアクリル塗装した製品(部品)を購入しています。
しかし、クロム酸処理をしていることで、ＲoＨＳ指令対応(六価クロム撤廃)に問題が出ます。ＲoＨＳ指令に対応でき、塗装の接着性のよい表面処理方法はあるのでしょうか。

　こういった、問題に対処すべくオークマ工塗では３価クロム処理の設備をいたしました。
アルミダイキャストに限らず亜鉛ダイキャストでも同様の処理が行えます。
お気軽にお問い合わせください！！

字のごとく、塗る事・装う事になります。塗装の可能性は限りなくあります。
商品自体の性能や印象を変えてしまう。
商品そのものを変えてしまうといってもいいかもしれません。

私の中の塗装も同じです。
いろいろな色や模様の組み合わせによって、その商品に命を与える・生まれ変わらす事ができる
のです。女性の方の化粧も同じですね。

一般的に塗装と言うと家の外壁塗装を思いうかべる人が多いです。
現実に塗装の中では外壁塗装の金額ベースでのシェアは１番です。
しかしありとあらゆるところで使われています。
どうか、ちょっと意識してみて見ませんか？「これが塗装？　こんな塗装もあるのか？」
町を歩くのが楽しくなるかもしれません。家の中が楽しく感じられるかもしれません。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2005年8月27日　　大熊重之


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